労務アシスト通信α 2019.11
・ 長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導 約7割で法令違反(平成30年度)
・ 令和元年版の「労働経済白書」を公表 人手不足下における働き方を分析
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・ 長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導 約7割で法令違反(平成30年度)
・ 令和元年版の「労働経済白書」を公表 人手不足下における働き方を分析
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・ 令和元年の公的年金の財政検証 経済成長と労働参加が進めば維持可能 改正は必要か
・ 令和2年度の厚生労働省予算の概算要求 重点要求に「多様な就労・社会参加の促進」など
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・ 賃金不払残業に関する監督指導 支払われた割増賃金の平均額は1企業当たり711万円
・ 雇用保険の雇用継続給付に係る支給限度額等の変更
・ 令和元年度の地域別最低賃金 東京・神奈川では1,000円突破へ
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